La Cámara de Diputados aprobó que los hombres que trabajan tengan 20 días de permiso por paternidad, los cuales tendrían que ser con goce de sueldo, además de que éstos podrán extenderse si la madre o el recién nacido presentan complicaciones médicas.
El cambio en las leyes federales del Trabajo y de los Trabajadores al Servicio del Estado, así como la Reglamentaria del apartado B del artículo 123 constitucional, se aprobó con 409 votos a favor, uno en contra y dos abstenciones.
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El documento fue enviado al Senado de la República para los efectos constitucionales, se establece que los patrones están obligados a otorgar permiso de paternidad de 20 días laborables a los hombres trabajadores, contados a partir del nacimiento de sus hijos, esta medida también aplica en caso de adopción de un infante, esta modificación también incluye a los hombres que trabajan en la burocracia
“En ambos casos, si hay complicaciones posteriores al parto que perjudiquen a la madre o al recién nacido, el permiso podrá ser de hasta treinta días, previa presentación del certificado médico correspondiente”.
